Высокий уровень оплаты труда остается главным критерием выбора места работы для 57% жителей Калининграда, следует из опроса сервиса SuperJob, который проходил 5-13 октября 2026 года.
Также в рейтинге — адекватность руководства (38%) и стабильность компании (28%). Удобное расположение отметили 27%, комфортную атмосферу и карьерный рост – по 25%, личностное развитие — 19%. Замыкают список имидж компании (4%) и корпоративная культура (2%).
Мужчины чаще женщин выделяют зарплату и карьерные перспективы, женщины — близость к дому и атмосферу в коллективе. Респонденты до 35 лет чаще ориентируются на карьерный рост и обучение, старшее поколение – на стабильность компании и соцпакет. Чем выше доход, тем чаще важны стабильность и понятные процессы в компании, а при доходе до 100 тыс. рублей – расположение офиса и баланс работы и личной жизни.
Эйчары в тройку главных для кандидатов параметров включили зарплату (82%), удобное расположение (51%) и стабильность компании (47%).
